公司取名字工作计划

• 确定公司名称的文化内涵，反映公司核心价值观和使命。
• 进行市场调研，确保名称与目标市场的文化适应性。
• 制定多种候选名称，并进行评估与筛选。

• 最终确定公司名称，并准备相关的品牌推广材料。

• 文化研究资料：相关书籍、论文和在线资源。
• 市场调研工具：问卷调查工具、数据分析软件。
• 团队人员：市场部、品牌部及文化专家各一名。
• 预算：用于市场调研和品牌推广材料制作的资金。

• 文化误解：候选名称可能在某些文化背景下产生误解。
• 市场接受度：名称可能未能得到目标客户的认可。
• 法律风险：候选名称可能存在商标注册问题。
• 时间风险：项目进度可能因调研和评估延误。

• 定期召开项目进展会议，评估工作进展与目标达成情况。
• 收集市场调研反馈，评估候选名称的文化适应性和市场接受度。
• 在候选名称确定后，进行法律审核，确保商标注册的合规性。
• 最终评估公司名称的影响力，收集品牌推广后的反馈以进行后续改进。

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